کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی – علی رضائیان – سمت

کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی تألیفی از علی رضائیان و توسط نشر سمت به چاپ رسیده است، کتاب حاضر از پنج بخش و چهارده فصل تشکیل شده است، در آغاز هر بخش عناوین فصول بخش، اقدامهای مدیریتی از جنبه های توصیف، تشخیص، تجویز و اقدام مربوط به موضوع بخش و یک نکته مدیریتی مربوط به موضوع آورده شده است و هر فصل با بیان هدف فصل و پرسشهای فصل آغاز میشود که مطالعه کنندگان محترم را برای پیگیری مفاهیم مربوط به موضوع آماده میسازد.

فهرست مطالب:

بخش اول: رفتار سازمانی و مفهوم کار

• 1 : رفتار سازمانی
• 2 : معنی و مفهوم کار

بخش دوم: مدیرت رفتار فردی

• 3 : ادراک
• 4 : فراگرد معرفت پذیری
• 5 : انگیزش و رفتار
• 6 : هدف گذاری
• 7 : تحلیل مراوده ای
• 8 : نگرشهای شغلی و رفتار

بخش سوم: مدیریت رفتار گروهی

• 9 : ویژگیهای اساسی گروهها
• 10 : پویایی گروهی و میان گروهی

بخش چهارم: مدیرت فراگردهای رفتار سازمانی

• 11 : فراگرد ارتباطات
• 12 : رهبری

بخش پنجم: مدیریت پویایهای سازمانی

• 13 : مدیریت بهره وری فرد و سازمان
• 14 : مدیریت تحول سازمانی