کتاب تحلیل مسائل برنامه ریزی نیروی انسانی – حسن رنگریز

کتاب «تحلیل مسائل برنامه‌ ریزی نیروی انسانی» تالیف دکتر حسن رنگریز، عضو هیات علمی دانشگاه خوارزمی، یکی از کاربردی‌ ترین منابع آموزشی در حوزه مدیریت منابع انسانی است که توسط انتشارات کتاب مهربان روانه بازار شده است. این اثر با هدف پر کردن شکاف میان مباحث نظری و نیازهای اجرایی سازمان‌ ها تدوین شده و به بررسی دقیق فرآیندهایی می‌ پردازد که منجر به بهینه‌ سازی سرمایه‌ های انسانی در یک مجموعه می‌ شود. استفاده از جداول و اشکال تحلیلی در این کتاب، درک مفاهیم پیچیده آماری و برنامه‌ریزی را برای مخاطب بسیار آسان کرده است.

محتوای این کتاب با بررسی کلیات و محیط برنامه‌ ریزی آغاز شده و با ورود به مباحث تخصصی نظیر تجزیه و تحلیل کار و واحد نیروی انسانی، زیربنای لازم برای پیش‌ بینی‌ های دقیق را فراهم می‌ کند. یکی از نقاط قوت این اثر، تمرکز بر شیوه‌ های علمی پیش‌ بینی عرضه و تقاضای نیروی انسانی و ارائه راهکارهای عملی برای مدیریت حالت‌ های مختلف توازن بازار کار است. نویسنده با دقت تمام، سناریوهای مختلف مازاد عرضه نسبت به تقاضا و کمبود نیرو را کالبدشکافی کرده و به مدیران می‌ آموزد که چگونه از طریق همسو سازی اهداف فردی و سازمانی، بهره‌ وری کل مجموعه را در بالاترین سطح حفظ کنند.

این کتاب برای چه کسانی یک ضرورت است؟

_ مدیران و کارشناسان منابع انسانی

_ دانشجویان مدیریت (گرایش‌ های دولتی، بازرگانی و صنعتی): به عنوان منبع درسی و کنکوری

_ تحلیل‌ گران سیستم و بهره‌ وری

_ داوطلبان آزمون‌ های استخدامی و دوره‌ های تخصصی مدیریت

معرفی سرفصل های کتاب:

1: کلیاتی در خصوص برنامه ریزی نیروی انسانی

2: تجزیه و تحلیل محیط نیروی انسانی

3: تجزیه و تحلیل کار

4: تجزیه و تحلیل نیروی کار

5: تجزیه و تحلیل واحد نیروی انسانی

6: بررسی ارتباط میان اهداف سازمان و اهداف برنامه های نیروی انسانی

7: پیش بینی تقاضا

8: پیش بینی عرضه

9: مقایسه عرضه و تقاضای نیروی انسانی در حالت تعادل

10: مقایسه عرضه و تقاضای نیروی انسانی در حالت عرضه بیشتر از تقاضا

11: مقایسه عرضه و تقاضای نیروی انسانی در حالت عرضه کمتر از تقاضا

12: فهرست اشکال و جداول