کتاب مدیریت اثری از استیفن رابینز با تزجمه مهرداد پرچ می باشد. این کتاب توسط نشر ترمه به چاپ رسیده و شامل 6 بخش و 18 فصل به شرح زیر است:
بخش اول: معرفی مدیریت
- 1: مدیران و شما در محل کار
- 2: تصمیم گیری
بخش دوم: مبانی مدیریت محیط کار امروزی
- 3: مدیریت جهانی
- 4: ارزش تنوع نیروی کاری
- 5: مدیریت آگاهی – اجتماعی
- 6: مدیریت تغییر
- 7: محدودیت های مدیران
بخش سوم: برنامه ریزی
- 8: برنامه ریزی و هدف گذاری
- 9: برنامه ریزی استراتژیک
- 10: پرورش کارآفرینی
بخش چهارم: سازمان دهی
- 11: طراحی سازمان
- 12: سازمان دهی تیم ها
- 13: مدیریت منابع انسانی
بخش پنجم: رهبری
- 14: ارتباطات سازمانی و میان فردی
- 15: رفتار سازمانی
- 16: رهبری
- 17: انگیزش
بخش ششم: کنترل
- 18: کنترل فعالیت ها و عملیات
چند خط از ویژگی های کتاب حاضر:
کتابی که پیش رو دارید یکی از محبوب ترین کتاب های درسی مقدماتی مدیریت در جهان است. این کتاب در چند صد کالج و دانشگاه ایالات متحده تدریس می شود.
پوشش موضوعات، از جمله ویژگی هایی کتاب مدیریت رابینز است به طوری که آخرین مسائل و تحقیقات مدیریتی را در این کتاب آورده شده است. رابینز درباره این کتاب می گوید: در تهیه ی هر ویرایش جدید، کلیه مجلات دانشگاهی و تجاری را به دقت بررسی کردیم تا موضوعاتی که دانشجویان باید در مورد آنها به روز باشند، را شناسایی کنیم.
ارائه بینش مدیران واقعی یکی از ویژگی هایی که کتاب های رابینز و کوتر را برای بیش از 15 سال از سایر کتاب های مدیریتی متمایز کرده است.
تمرکز بر مهارت ها، دانشجویان امروزی هم به دانش و هم به مهارت نیاز دارند. آنها دوس دارند وقتی فارغ التحصیل شدند به معنای واقعی بدانند مدیریت چیست و مهارت های لازم برای کمک به موفقیت در محیط های کاری امروزی را در کلاس های درسی به دست آورده باشند.
نگاه به آینده. بدیهی است که دانشجویان بیشتر زندگی آینده کاری خود را در محیطی سپری می کنند که احتمالا با امروز بسیار متفاوت به نظر می رسد. برای کمک به دانشجویان برای آماده شدن برای آینده، با با استفاده از نتایج تحلیل برخی روندهای امروزی، بینش هایی در مورد اینکه دنیای کار فردا ممکن است چگونه باشد ارائه می شود و در نسخه های بعدی نیز ویرایش می گردد.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.